Отрасль охраны труда в 2021 году подверглась значительному реформированию. Правительство РФ и Минтруд России решили использовать принцип «регуляторной гильотины» — отменить большинство устаревших актов по охране труда, которые мешали бизнесу эффективно работать. Вместо них приняты нормативные документы, отвечающие требованиям текущей ситуации.
С 1 марта 2022 г. вступит в силу новый Раздел X Трудового кодекса РФ (изменения приняты ФЗ от 02.07.2021 г. № 311-ФЗ).
Для внедрения на предприятии подготовлен сводный перечень важных изменений в законодательстве, вступающих в силу в 2022 г.
ПРОГРАММА
- Охрана труда. Как изменятся права и обязанности работодателя и работников с 1 марта 2022 года
Новый Х раздел ТК: обзор изменений:
- 2 основополагающих принципа обеспечения безопасности труда:
— предупреждение и профилактика;
— минимизация повреждения здоровья.
- Запрет на работу в опасных условиях труда. Труд женщин. Перечень работ, которые можно выполнять в опасных условиях труда.
- Информирование о нарушениях другими работниками.
- Применение средств индивидуальной защиты. Принципы нормирования выдачи СИЗ. Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами и единые типовые норм выдачи СИЗ и смывающих средств.
- Микротравмы на производстве: причины, анализ, учет, расследования.
- Дистанционное видеонаблюдение.
- Электронный документооборот.
- Работа по охране труда с подрядчиками.
- Новая обязанность работодателя.
Систематическое выявление опасностей и профессиональных рисков. Регулярный анализ и оценка рисков. Требования к организации безопасного рабочего места требования к организации безопасного рабочего места. Рекомендаций по выбору метода оценки уровня профессионального риска и по снижению уровня такого риска.
- Обучение по охране труда.
- Требования к порядку разработки и содержанию инструкций по охране труда и правил по охране труда работодателя. Разработка положения о СУОТ. Политика и основные процедуры по охране труда. Основные процедуры СУОТ. Процессы функционирования СУОТ.
- Специальная оценка условий труда (СОУТ). Декларация соответствия условий труда. Что изменилось?
- Перечень нормативных правовых актов, вступающих в силу в 2022году.
- Профессиональный стандарт «Специалист по охране труда», квалификация, обязанности, обязательное соблюдение в госкомпаниях.
- Проверки надзорных органов. новый порядок проведения проверок соблюдения норм трудового законодательства. периодичность проведения плановых проверок.
- Штрафы за нарушения статей КоАП РФ в области охраны труда.
Бонус
- Обзор изменений в законодательстве. Охрана труда при работе на высоте. Пожарная безопасность. Пожарно-технический минимум. Электробезопасность. Периодический медосмотр работников.
- Перечень новых приказов Ростехнадзора в области промышленной безопасности.
УСЛОВИЯ УЧАСТИЯ
Стоимость участия одного слушателя онлайн 9 900,00 (НДС не облагается).
При участии трех и более сотрудников от одной компании предоставляется скидка 10%.
Для участников предусмотрены: методический материал
Документ: Сертификат установленного образца (Лицензия на осуществление образовательной деятельности № 039343 от 10.05.2018 г., выдана Департаментом образования г. Москвы)
Для получения дополнительной информации и вопросам регистрации обращайтесь
e-mail: info@promoboron.ru
8 (800) 222 – 40 — 13
